派遣公司怎样免税政策?

依据《国家财政部 我国税务质监总局有关进一步明确全方位拉开营改增试点相关劳务派遣服务、公路收费道路通行费抵税等政策的通知》(财务〔2016〕47号)要求，一般纳税人给予劳务派遣服务，可以按照《国家财政部 我国税务质监总局有关全方位拉开增值税改征所得税试点的通告》(财务〔2016〕36号)的有关规定，以取得的全部价款和价外费用为销售额，依照一般计税方法测算缴纳增值税;也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣减代用人单位支付给劳动派遣员工的工资、福利和为其办理社保及公积金后的余额为销售额，根据简易征收依5%的征收率测算缴纳增值税。

一般纳税人给予劳务派遣服务，可以按照《国家财政部 我国税务质监总局有关全方位拉开增值税改征所得税试点的通告》(财务〔2016〕36号)的有关规定，以取得的全部价款和价外费用为销售额，根据简易征收依3%的征收率测算缴纳增值税;也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣减代用人单位支付给劳动派遣员工的工资、福利和为其办理社保及公积金后的余额为销售额，根据简易征收依5%的征收率测算缴纳增值税。

挑选差额纳税的纳税人，向用工单位扣除用于支付给劳动派遣员工薪水、福利和为其办理社保及公积金的费用，不可开具增值税专用发票，能够办理普票。

劳务派遣服务，就是指派遣公司为了实现用人单位针对各种灵活用工的需求，将员工外派至用人单位，接纳用人单位管理方法并向其工作中的服务。因而，劳务派遣企业可选择差额纳税。

派遣公司怎么避税?

派遣公司还是挺新式的行业，很有可能全国各地税务局规定各有不同，最好还是先与税务局沟通一下，根据我所知道，一般有两种处理办法：

一种方法是什么，将收到的所有薪水、商业保险、外派费等做收益，然后将付款的工资、保险费用等做成本费，按二者的差做为增值税计税依据交税。那样扣除用人单位的各项时，全额的开运营税票，开支就与一般企业一样了;

二种方法是什么，将收取的劳动派遣费作为收益，别的做代收代缴解决，接到时做在往来账上，全用收益做为增值税计税依据交税。那样扣除用人单位的劳动派遣费时间，开运营税票，接到别的代办代缴的费用能开清算性收条。

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