用友软件设定工资项目计算方法

最先，要保证开启薪水类型里的人员类别内含“管理者”、“内勤人员”、“销售人员”、“总经理”、“经理”、“饭堂”、“零工”； 次之，在工资项目设定的公式计算设定窗口左侧对话框增加一个工资项目：“标准工资”； 第三，在工资项目设定的公式计算设定窗口右侧公式计算入录地区载入公式计算： iff(人员类别="管理者" or 人员类别="销售人员", 工资额,iff(人员类别="内勤人员" 工资额，iff(人员类别="总经理" ,3000,iff(人员类别="经理" ,工资额,iff(人员类别="饭堂" ,工资额,iff(人员类别="零工" ,,薪水))))))。

怎么使用用友软件872中工资项目的表达式开展设定？

第一：你需要明确你的工资项目有这些；一般来说有标准工资；补贴；休假扣费这些；从你图上我觉得你应该是在用872做训练；

第二：从图中看出来的工资项目有：奖励金、日休假扣费；社会养老保险；失业险；公积金；工龄工资；代缴说；实发总计；实发总计；扣费总计；在其中 日休假扣费你又要划分为三个：工作年限；休假日数 日休假扣费；一般来说在创建人员档案时是有工作年限的；这一看你一直在创建人员档案时设定没了；要是没有；你还要手动式在工作年限表里边设定工作年限；有些这样的项目可以不要；

第三：奖励金新项目薪水设定；能够运动薪水设定的想起去进行设定；例如：实发工资=应发工资-扣费总计；扣费总计=日休假扣费 社会养老保险 失业险 失业险 公积金（或在工资项目处设置一个代缴三险一金总计；随后 扣费总计=日休假扣费 代缴三险一金总计）社会养老保险=应当薪水*0.08。

总体上而言，财务软件做为每一名财务人员而言都是必须灵活运用的，遇到困难不必担心，多多的找找解决的方法；假如没解决，建议各位大伙儿能来网开展提出问题。