企业接到生育保险如何做帐?

1、企业应该做几笔账务处理,最先替员工交纳需要由其本人交纳保险的.

借:其他应付款--员工个人缴纳社保

贷:员工福利费--员工个人缴纳社保

2、接到员工生育保险后,扣减企业代交社保的那一部分,别的打给员工自己.

借:存款

贷:其他应收款--员工生育津贴报销

3、将补贴款付给员工时.

借:其他应收款--员工生育津贴报销

贷:其他应付款--员工个人缴纳社保

存款

生育保险的付款方式有什么?

在我国生育保险的付款方式和付款标准分数这两种情况:

一是,在推行生育险社会统筹的区域,医保支付标准按本公司上一年度员工月平均收入标准的付款,限期不得少于98天;

二是,在没有任何进行生育险社会统筹的区域,生育保险由本公司或单位付款,标准是女工生孕以前的标准工资和物价补贴,限期一般为98天.局部地区对晚婚晚育、晚婚晚育的职业妇女实施适度增加生育保险付款的期限激励现行政策.也有的地域对参加生育险的企业当中男职工的另一半,给予一次性补贴补助.

企业接到生育保险如何做帐?综合性未尽事宜上述,实际上公司在接到员工的生育保险应收款是可以用其他应付款的学科解决,次之多余应收款付给员工得话乃是根据其他应收款的学科开展核算的,假如我们对于此事前文讲的生育保险的账务处理你有什么想法,不妨来本平台上检索相关资料开展学习.