计算方法

预扣预缴应纳税额　＝　劳务报酬所得（低于４０００元）－　８００元

预扣预缴应纳税额　＝　劳务报酬所得（超出４０００元）×（１　－　２０％）

应纳税所得额　＝　应纳税额×税率　－　速算扣除数

表明：

１、劳务报酬在８００元左右的，无需缴纳个税；

２、劳务报酬超过８００元并且没有超出４０００元，可扣减８００块的扣减花费；

３、劳务报酬超出４０００块的，可扣减劳务报酬所得收益２０％的减除花费；

依据《中华人民共和国个人所得税法》：

第六条　应纳税额计算：

（一）居民企业的综合所得税，以每一纳税年度的总收入额减除费用六万元及其专项附加扣除、专项扣除和依规明确的许多扣减后的余额，为应纳税额。

（二）非居民个人薪水、薪金所得，以每月总收入额减除费用五千元后的余额为应纳税额；劳务报酬、稿酬所得、特许权使用费所得，以每一次总收入额为应纳税额。

（三）个人经营所得，以每一纳税年度的收入总额减去成本费、费用以及损害后的余额，为应纳税额。

（四）财产租赁所得，每一次收益不得超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上，扣减百分之二十费用，其额度为应纳税额。

（五）财产转让所得，以出让财产总收入额扣减资产原值和有效花费后的余额，为应纳税额。

（六）贷款利息、股利分配、红利所得和偶然所得，以每一次总收入额为应纳税额。

劳务报酬、稿酬所得、特许权使用费所得以收益扣减百分之二十费用后的余额为总收入额。稿酬所得的总收入额减征百分之七十测算。

自己把它所得的对教育、精准脱贫、助困等公益慈善事业开展捐助，捐助额不得超过经营者申报应纳税额百分之三十的那一部分，能够以其应纳税额中扣；国务院规定对公益慈善事业捐助推行全额的抵扣的，从其规定。

此条第一款第一项规定的专项附加扣除，主要包括居民企业依照国家规定范围规范交纳的养老保险金、社会医疗保险、失业保险金等社会保险金和公积金等。

专项扣除，包含孩子教育、继续再教育、大病医保、住房贷款利率或是住房贷款利息、赡养等开支，实际范畴、标准及实施步骤由国务院明确，并报全国人大常委会办理备案。

劳务报酬所得的个人所得税起征点是８００元，它和工资薪金所得的个人所得税个税起征点和计算方式是不一样的，并且测算相比工资薪金所得还是得简单一点，以上便是小编给大家推荐的“交纳劳务报酬个税规范”的相关介绍。如果你的状况较为复杂，也出示律师在线咨询服务项目，欢迎你开展法律咨询服务。