第一招：恰当计算招待费

　　1.因工作进行的必须，接待顾客用餐，财务核算上列“接待费”;

　　2.员工食堂就餐，主题活动聚会，加班加点聚会，财务核算上列“员工福利费”;

　　3.员工外出用餐，在规范内的伙食费，财务核算上列“旅差费”;

　　4.企业的管理员工职业技能培训，学习培训期内用餐，财务核算上列“员工教育投入”;

　　5.企业在宾馆召开工作会议，大会期内用餐，财务核算上列“会议费”;

　　6.企业开办期内造成的伙食费，财务核算上列“开办费”;

　　7.以资金方式下发的员工伙食费补助，财务核算上列“工资薪金所得”;

　　8.公司举办股东会，股东会期内造成的伙食费，财务核算上列“董事会费”;

　　9.工会员工主题活动，主题活动期内造成的伙食费，财务核算上列“工会会费”。

　　第二招：用足扣减额度

　　1.设公司本期税前列支招待费为Y;

　　2.设公司本期市场销售(运营)收益为X;

　　那麼，依照要求本期容许抵扣的招待费额度为Y×60%与X×5‰,即Y×60%≤X×5‰，根据测算得到Y≤8.3‰X，换句话说，在本期税前列支的招待费相当于市场销售(运营)收益的8.3‰这一平衡点时，公司就将会用足了招待费的扣减额度。

　　第三招：合理分离招待费

　　1.依照企业所得税法要求，业务宣传费的扣减额度为市场销售(运营)收益的15%(特殊领域为30%)，是招待费的30倍(特殊领域的60倍)，具备很大的额度室内空间。

　　2.招待费的效果是根据进行必要性的接待主题活动，以实现保护公司与顾客的影响与品牌形象，进而推动市场销售，殊不知，业务宣传费也具备与这类一样动因。

　　3.假如可以合理配搭，招待费与业务宣传费中间的支出，可能发挥不错的避税功效。

　　比如，公司常常向顾客赠予酒烟，荼叶，土特产品等礼物，这一部分支出应列入招待费的范围。但假如公司改成赠予自动制造或进料加工的商品，则这种礼物具有了营销推广宣传的作用，可做为业务宣传费税前列支。

　　第四招：精确计算市场销售(运营)收益

　　1.精确掌握税收法律中的市场销售(运营)收益与财务会计中确定的主营业务收入存有的差别;

　　2.依据《企业所得税法实施条例》有关要求，公司产生非货币性资产互换，及其将货品，资产，劳务公司用以捐助，偿还债务，冠名赞助，集资款，广告宣传，试品，员工福利或是分配利润等主要用途的，理应视同销售货品，出让资产或是提供劳务。

　　如：公司将财产移交别人的以下情况，因财产使用权属已发生改变而不属于內部处理财产，应按照规定视同销售确认收益。

　　(1)用以品牌推广或市场销售;

　　(2)用以社交交际;

　　(3)用以员工奖赏或福利;

　　(4)用以股利分配分派;

　　(5)用以对外开放捐助;

　　(6)别的更改财产使用权属的主要用途。

　　3.第2点列出的那些工程在财务核算中大量地表现在花费付款新项目中。例如，用以品牌推广或售卖的财产，一般记入营业费用;用以对外开放捐助的财产，记入营业外支出;用以员工奖赏或福利的财产，记入适应员工薪酬等。

　　4.公司应全额，恰当的将这种新项目按视同销售收益，在年度汇算清缴申请时添加市场销售(运营)收益，可做为招待费的记提数量。因公司谎报或瞒报的收益被税务行政机关查增的收益，不可做为招待费的记提数量。

　　因而，公司应事先申请视同销售收益，防止谎报少报产生的缴税风险性，精确核准招待费的扣减数量。

　　第五招：开设独立法人子公司

　　招待费是以市场销售(运营)收益做为扣减数量，公司可借助内设独立法人的分公司的方法来提升花费额度的扣减数量。比如，将市场销售单位开设成一个独立法人的营销公司，根据将商品销售给营销公司，再由营销公司完成对外部市场销售，能够立即产生近倍的销售额，花费额度扣减的数量可得到提升。开设独立法人子公司可立即具有避税功效，但也会给公司提供超额的管理成本，并有可能危害公司的总体发展战略。因此能否要开设那样的子公司，必须综合性管理决策。