单位是员工租的怎么纳税？

?外部的租房子给员工应用,这样的事情在税务处理上,依据《实施条例》第二十五条要求,租赁房供员工无偿使用的,每一期应付的房租不可记入有关资产成本或损益类,需作纳税调增.个人所得税的方式,包含现钱、实体、商业票据和其它方式的经济收益.该房租费归属于员工获得的许多方式的经济收益,归属于薪水、薪金所得范畴.企业需在房租费划入员工职工薪酬,代收代缴员工的个税.公司租房给员工,并不一定固定不动由一个人住的;必须按员工定居工作日计算,确定员工房租费划入员工职工薪酬,代收代缴员工个税;假如确实无法区划到员工本人名下,正常情况下并不划入员工薪水计缴个税.假如员工以税票方式向企业报销租赁住房花费,在个人所得税处理上理应区别外国籍本人与非外国籍本人两个不同状况.我国税务质监总局《关于外籍个人取得有关补贴征免个人所得税执行问题的通知》(国税发?(1997)?54号)要求,外国籍本人以货币性或报销方式所取得的租房补贴、伙食补贴等补助,免征个税.对企业支付给非外国籍个人租赁住房花费,依据《个人所得税法实施条例》第十条的相关规定,理应划入其当月薪水、薪金所得,依规测算缴纳个税.此外,对于企业报销的租赁住房花费,假如是正确的开支,在所得税这方面,依据所得税法及管理条例要求,公司所发生的有效薪水、薪酬开支,是准许在税前列支的.

单位是员工租的怎样进行账务处理呢?

在账务处理上,应根据获益目标,将每一期应付的房租记入有关资产成本或损益类,确认应对员工薪酬.

账务处理为:

借:期间费用

贷:应对员工薪酬

借:应对员工薪酬

贷:存款

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