裁员补偿如何缴税?

依据《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》第一条本人因与单位解除劳动合同而所取得的一次性补偿收益(包含用人公司发放经济补偿、生活补助费和其它补助金用)，其收益在本地去年社平工资3倍金额以下的一部分，免征个税。

如果超过一部分依照《我国税务质监总局有关本人因解除劳动关系获得经济补偿缴纳个人所得税问题的通知》的相关规定，测算缴纳个人所得税。

依据《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》第四十七条 经济赔偿金按员工在单位的工作期限，每满一年付款一个月的工资规范向职工付款。六个月之上不满一年的，按一年估算;不满意六个月的，向职工付款大半个月的工资经济补偿金。

裁人赔偿金怎样做会计账务处理?

解雇员工所收取的经济补偿先进到应对员工薪酬-解雇福利学科，随后分派进到期间费用。

解雇员工所收取的经济补偿归属于解雇福利。

所说解雇福利，指的是在企业和员工签署的劳动合同书没到期以前，公司由于各种原因要提前劳动合同解除而解雇员工，依据劳动合同书，公司需要提交一笔资产作为被辞退员工的赔偿。解雇福利一般采用在解除劳动合同时一次性支付偿还的方法，也是有根据提升退休之后养老保险金或其它辞职后福利规范的形式，或者把员工薪酬薪水一部分付款到解雇后将来某一期内。

一、记提

借：期间费用

贷：应对员工薪酬—解雇福利

二、派发

借：应对员工薪酬—解雇福利

贷：存款(或货币资金)

针对裁员补偿如何缴税问题，小编就给大家说到这里了，有关的税务解决我早已在文章中给大家展开了解读和分析，裁人赔偿金怎样做会计账务处理?如果你有没有什么不懂的地方或是你有什么新的看法，热烈欢迎与王牌答疑老师线上建立联系。