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将来，公司在本公司就职或是受聘的整体员工付款补充养老保险金、填补医保费，应分别在不得超过职工工资总额5%规范内的那一部分，在预估应纳税所得额时准许优先扣减；而如果超过一部分，不予以扣减。昨日，国家财政部、我国税务质监总局从此发布了《关于补充养老保险费、补充医疗保险费有关企业所得税政策问题的通知》。

据统计，针对企业而言，此项现行政策将导致公司在缴税前，可将在本公司就职或是受聘的整体员工付款补充养老保险金、填补医保费，从应记税的总额中先按照规定扣减掉。因为征收率不变，而记税总额有一定的降低，公司的应纳税所得额也会跟着降低，从而得到了性价比高。