在企业数字化转型不断深化的今天,薪酬管理作为人力资源与财务运营的重要组成部分,正面临效率、合规与员工体验三重挑战。传统的薪资发放方式依赖大量人工操作,流程复杂、效率低下,且难以适应灵活用工趋势和日趋...