商业折扣、现金折扣、销售折让是目前比较经常的营销模式,但公司对他们的财务管理和税务解决定义模糊不清,现小编依据目前的《企业会计准则》、《企业所得税法》、《增值税暂行条例》等的要求,对以上业务流程...
现金折扣能够在个人所得抵扣吗答:依据《我国税务质监总局有关确定所得税收益多个现象的通告》(国税发〔2008〕875号)第一条第(五)项要求,债务人为激励借款人在要求的时间内支付而向借款人带来的负债扣减归属...
涉及到股份、个股的非货币性资产增资方案,本质上包括“非货币性资产(股份、个股)出让、非货币性资产(股份、个股)项目投资”二种个人行为。依据《国家财政部我国税务质监总局有关非货币性资产项目投资所得税制...
缴税是我国有关法律法规严苛要求的,针对经营者而言它是一种责任,一切经营者都不能盲目跟风的去躲避这一基本上的缴税责任。可是,很多人由于缴税了就要自身具体取得手的薪水减少了,因而大伙儿就要想了解工资发放...
如今很多人找个工作全是找劳务派遣企业,那样是十分的省時间而且能更为有使用率的寻找工作中。自然在劳务派遣公司上班也是必须牵涉到工资发放的难题,许多劳务工也是想要知道在外包服务工作薪水是怎么发的,下...
海外企业发放工资地区必须交个人所得税吗答:1、如果是国外付款的薪水,个人所得税交到海外。2、个人所得税的经营者就是指在我国国内有居所,或是虽无居所但在国内定居满一年,及其无居所又不定居或定居不满意一年...
税后工资现金流怎么计算1、立即法:运营现金流=主营业务收入-付现成本-企业所得税=主营业务收入-付现成本-(主营业务收入-付现成本-折旧费)×征收率2、间接性法:运营现金流=利润总额折旧费-企业所得税=税后工资纯...
主营业务收入包含现金折扣吗?现金折扣是记入销售费用中的,不容易危害主营业务收入。现金折扣又名销售折扣,是为督促客户及早结清贷款而给予的一种价钱特惠。现金折扣的代表方式有什么?现金折扣的表达方法:现金...
问:消费者网络购物时取得的电子发票是否被税务机关认可? 答:根据《关于电子发票应用试点若干事项的公告》(公告2013年第8号)规定:“一、电子发票应用试点范围限于经北京市电子发票应用试点工作联...
如何发放工资税收筹划会比较好 大家发放工资的情况下都期待自身的薪水越高越好,可是牵涉到扣减的情况下,一直期待扣得越低越高,那麼究竟如何发放工资有效的节税呢?实际上如果我们了解了的征缴方式得话,想税...
如何发放工资税收筹划 薪水是许多员工认真工作的总体目标,员工往往勤奋的去开展工作中便是期待自身的薪水性能高一些。可是,薪水高的状况下有关的缴税开支也会较为的多,这类状况下具体取得手的薪水并不是很多...
现金折扣的税务解决 (一)现金折扣的界定。现金折扣,就是指债务人为了更好地激励借款人在要求的时间内支付,而向借款人给予的负债扣减。现金折扣一般产生在以应收帐款方法市场销售货品及提供劳务的买卖当中,...
非现金资金互换税务解决。答:税收法律要求,非贷币色情交易都需要做视同销售解决,按掉换财产投资性房地产(购买价)确定其记税收益。在以物易物主题活动中,所得税一般纳税人双方都应依照掉换货品的市场价出具所...
企业用个人帐户发放工资要缴税吗?公账转私账:如果是费用报销花费,预借现钱等这种不属于劳务所得范围的,不用代缴个人所得税。如果是归属于付款劳务所得,公司就代收代缴责任,就务必按融入征收率代缴个人所得税...
当下,“灵活用工”日渐火热,今日,工蚁宝小结了“灵活用工6种模式”,共享给大家一起来瞧瞧吧。一、劳动派遣模式例如:企业单位关键运营业务流程的电话营销在线客服,企业单位将这一块的工作交货第三方进行。根...
净价法现金折扣的税务解决如何做?答:现金折扣,就是指债务人为了更好地激励借款人在要求期内支付,而向借款人给予的负债扣减。现金折扣的财务会计处理方法有汇总法和净价法联众游戏。在我国会计实操解决中一般选...
薪水的节税工作中便是为了更好地让自身具体取得手的薪水增加,可是在薪水的情况下务必要把握恰当的方式,这时基本上的节税实际效果才会更为的好。 可是,薪水的方式有很多,必须挑选一个最好是的方式,这类状况...
大家公司上年产生了几笔以现金折扣提早收付款的业务流程,大家依照企业会计制度将此花费纳入了“销售费用”。产生的现金折扣是不是不符国税发[1997]472号的规定?本年度汇算时要作调增应缴税收入额解决吗?自2006...
什么叫现金流量?现金流是当代投资理财学中的一个关键定义,就是指公司或是本人在一定会计年度依照现钱收付实现制,根据一定经济活动(包含生产经营、项目投资主题活动、筹资活动和非习惯性新项目)而发生的资金注入、...
坚信这个问题,许多劳务工全是很关注的。在外派劳动力的环节中,劳务派遣工的是与劳务派遣公司签署劳务合同的,换句话说劳务工尽管在劳动力公司工作中可是劳务公司工作人员是人事派遣企业的员工,终究我们出去...