上年冲回多计提工资分录怎么写?答:(1)若额度并不大,能够立即在去年开展冲回凭据;(2)若额度比较大,则必须根据其他应付款损益表调节学科调节:借:应付员工薪酬贷:其他应付款损益表调节借:其他应付款损益表调节...
出入口当月没确认收入该怎么办财务核算中,关账前的报关资料即使当月的收益,如果是关账后的报关资料即使下一个月的收益.每一个企业财务会计的统计口径依据自身公司的领域和管理方法来明确,一般都不容易提早几日关账...
小规模纳税人渠道销售沒有有关成本费税票,所得税该怎么做呢?今日,我将为您详解,期待能协助到您。 查账征收 我们知道,小规模纳税人达不上一般纳税人的规范,很有可能财务核算不完善,成本费材料、花费凭...
上一个月做账时沒有把薪水做进来该怎么办答:1、假如前二个月记提了,但沒有做派发凭据,这类状况下你的应付账款员工薪酬学科贷方余额就较为大,你也就在这个月做派发时立即做分录借:应付账款员工薪酬,贷:存款...
大家都了解做为一种灵活用工体制,劳动派遣有其特有的优点。外派用人总数提升,但有关的关于劳动仲裁也较多,因为人力资源派遣企业的产品质量良莠不齐,发生了劳务派遣企业拖欠工资的状况产生。那麼,劳务派遣...
如今很多人找个工作全是找劳务派遣企业,那样是十分的省時间而且能更为有使用率的寻找工作中。自然在劳务派遣公司上班也是必须牵涉到工资发放的难题,许多劳务工也是想要知道在外包服务工作薪水是怎么发的,下...
制造业企业计提工资的做账凭证怎么写答:借:产品成本产品成本期间费用营业费用贷:适应员工薪酬—薪水员工工资初始记帐凭证如何填好?发放工资的初始票据,便是审核后的工资发放表,会计记账凭证便是以工资发放表...
长期贷款分期付款偿付必须每一个月计提利息吗?长期贷款年偿付一次,如果是花费化每月要记提一次作会计分录借:销售费用—利息费用贷:应付利息—XX行长期贷款年偿付一次,如果是递延所得税开支,工程项目在贷款未...
一个月废止60张税票该怎么办税务容许公司在一个月内出具增值发票时容许废止10张税票,超出得话要不仅要注明废止缘故,状况情况严重还需开展再学习培训.税务局对增值发票有没有要求一个月只有废止是多少张这方面并没...
每一个月都是有收益沒有成本该怎么办答:假如企业一年内仅有收益沒有成本费,财务会计解决依然按企业会计准则记账。企业会计准则是财务人员从业财务工作的规范和手册。按其应用公司的经营方式,企业会计准则可分成...
如果申报的数据是正确的,那就需要根据工资表做补计提或者冲销多计提工资分录。如果工资表数据正确而申报表数据错误,就需要去税局大厅填写申报表对个人所得税申报的工资做更正申报。扩展知识:1.商贸会计实操精讲...
当月提升的固资当月计提折旧吗答:固资折旧费,就是指固资在操作全过程中慢慢耗损而迁移到产品或花费中来的那一部分使用价值,也是公司在生产运营全过程中因为应用固资而在其使用年限内平摊的固资消耗.明确固资的折旧...
做为一种用人体制,劳动派遣有其优点。伴随着公司所需持续提升,外派用人总数也随之提升,但因为劳动派遣企业的产品质量良莠不齐,发生了劳务派遣企业拖欠工资的情形产生。坚信这也是许多派遣工们非常重视的难...
每月计提所得税如何做凭据?答:1、假如每个季度有交纳的企业所得税,就需要做记提、结转成本、交纳会计分录。如果不记提,一方面本年利润中不可以反映纯利润的真正数据信息;另一方面,“应交税费--企业所得税”学...
每一个月进行都不足该怎么办答:每一项进行都需要他人给予消费税增值税专票。另一方不可以带来的,规定他人到税务局代开票。增值税抵扣税票不足,那么就有多少进行抵税是多少,财务会计依据账上的来做就好了。附表...
企业给外出工作人员发的差旅费和伙食费补助是不是划入本月工资薪金所得计税个人所得税?每个月通信费补助是不是划入本月工资薪金所得计税个人所得税?[企业所得税司调研员卢云]依据现行标准个人所得和相关现行政策...
年度汇算清缴工资薪金所得出错了该怎么办?企业所得税年度汇算清缴填不对,尽管早已申请了,可是再再次申请就没事了。由于《企业所得税汇算清缴管理办法》第10条有明确规定:第十条经营者在年度汇算清缴期限内发觉...
隔月没抵税过的税票退还该怎么办?答:在别人沒有记帐、公司都没有记帐,只需把出具的税票取回废止就可以了;在别人沒有记帐、公司早已在出具当月做为销项纳税申报,要凭取回的税票在取回当月出具同样的红字发票,并...
大家艰辛的作业也是为了能获得一份薪水,用人公司是都没有支配权随便乱扣员工薪水的。时下有很多的劳动派遣企业存有,因而劳动派遣员工的人群也是非常大,发生随便拖欠工资的具体情况是我们不愿碰到的,但要是...
企业给公出工作人员发的差旅费和伙食费补助是不是划入本月工资薪金所得计税个人所得税?每个月通信费补助是不是划入本月工资薪金所得计税个人所得税?[企业所得税司调研员卢云]依据现行标准个人所得和相关制度要求...