纳税问题时每一个经营者应负的一个责任,无论谁都务必要依法纳税,有一切逃税税个人行为全是违纪行为,这种个人行为是必须付相对应的法律依据的,但是假如有一个有效的个人所得税避税计划方案得话,就可以大大减少...
企业接到个人社保生育保险如何进账答:这一钱是要给员工的,可是这一过程中的薪水企业应当无需压力,个人社保付款的生育保险等同于是员工的薪水,因此企业假如没送该员工上生育险,那麼员工在生育假期内的薪水企业或是...
保险营销员从业保险单市场销售服务咨询,并从车险公司获得提成收益。增值税规章制度下,业务员要就提成收益交纳增值税,房地产营改增后则改成交纳所得税。房地产营改增使业务员这一人群享有到切切实实的降税利...
给职工投商业保险凭据如何做答:一、记提借:成本学科(产品成本、期间费用、营业费用等,按获益状况明确)贷:适应员工薪酬-基本上个人社保(企业压力一部分)二、从薪水中代缴员工压力一部分借:适应员工薪酬-薪水贷...
商业保险赔偿款开支抵扣如何要求?答:依据《我国税务质监总局有关车险公司再保险营销赔偿款开支抵扣情况的通告》(国税发〔2009〕313号)要求,《企业所得税法实施条例》第九条要求,从业再保险机构的车险公司(下列...
女工生孕期内如何计算派发生育保险?参照《广州市人民政府办公厅关于印发广州市职工生育保险实施办法的通知》(穗府办〔2015〕41号)及《广东省职工生育保险规定》(粤府令第203号)要求,员工理应享有的生育保险,...
买车保险如何进账买车保险全是记入到固资中,由于车子自身便是原有的商品,因此,这个是一项花费.此外,在现实生活上依然有其余的花费,也全是很多人都非常关心.真真正正要想了解汽车保险费用怎样进账还必须认识到牌照...
为创建多层面的社会养老保险规章制度,能够更好地确保企业员工退休后的日常生活,依据劳动合同法和国务院办公厅的相关要求,2003年我国制订了《企业年金试行办法》,对依规参与的基本养老金并执行交费责任和具...
接到生育保险如何做帐1.从个人社保接到钱时:借:存款贷:其他应收款-XX员工2.派发给员工本人时:借:其他应收款-XX员工贷:适应员工薪酬上边做员工薪酬的会计分录的含义便是,生育保险不都是发送给员工的.生育保险:中国...
企业生育保险进账哪一个学科生育保险记入"冲减员工薪酬"会计分录.冲减员工薪酬名是公司依据相关要求冲减给员工的各种各样薪酬,依照"薪水,奖励金,补贴,补助","员工福利","社会保险金","公积金","工会会费","员...
1,缴纳社保的时候:借:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分),其他应收(付)款-社会保险费(个人部分)。贷:银行存款/现金。2、计提时:借:管理费用-社会保险费(单位部分),贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)...
根据《保险法》第二条规定,本法所称保险,是指投保人根据合同约定,向保险人支付保险费,保险人对于合同约定的可能发生的事故因其发生所造成的财产损失承担赔偿保险金责任,或者当被保险人死亡、伤残、疾病或者达...
个人购买商业健康保险支出金额如何填写相关申报表?根据《国家税务总局关于推广实施商业健康保险个人所得税政策有关征管问题的公告》(国家税务总局公告2017年第17号)和《国家税务总局关于修订个人所得税申报表的...
资产保险费用如何进账摊销费?1、短期内的财险进账:财险应入期间费用借:期间费用-财险贷:存款2、保险期2年之上财险进账:借:长期性摊销费-资产保险费用贷:存款每月摊销费时:借:期间费用贷:长期性摊销费摊销费应由本...
为创建多层面的社会养老保险规章制度,能够更好地确保企业员工退休后的日常生活,依据劳动合同法和国务院办公厅的相关要求,2003年我国制订了《企业年金试行办法》,对依规参与的基本养老金并执行交费责任和具...
当下,一些有经济实力的公司根据《企业年金试行办法》(社会保障部令第20号)的要求,陆续为其员工创建了公司填补社会养老保险。最近,税务单位在对一些公司2009年度个人所得税全体人员全额的缴纳清单...
商业保险提成如何交税商业保险提成由于是提成所得的,因此无法像薪水所得的那般只交纳个人所得税,还需要交纳增值税(含大城市保护修建税、教育附加税等,综合性征收率在5.56%).在其中增值税的起征点是5000元,个人所得...
税收对所有企业来说,可谓是有着举足轻重的影响,企业营收是有限的,唯有控制成本支出才能挤出更多利润进行市场开发和产品研发,让公司有更大的创收能力,这是一个良性循环。我国的企业所得税是按利润的25%征收,...
失业险一、失业保险费的交纳企业:从2015年3月1日起,下岗保险费用暂由本企业职工薪酬的3%降2016年5月1日起,失业险总利率在2015年已减少1个点基本上能够环节1%~1.5%。2017年1月1日至2018年4月30日,失业险总利率...
抵减社会保险费如何抵减?1、员工本人压力一部分,发放工资时期罚分录借:应付工资贷:其他应收款--公司总部(四险一金)贷:现钱2、企业压力一部分,每月获取时借:期间费用--劳动保险费、公积金贷:其他应收款--公...