依照税收法律的要求，公司产生的福利费用只需在要求的额度内就可以按实扣减，某工厂上年按照规定额度发送给员工福利费用多个，因而该笔福利费用应当可在抵扣。但税务行政机关觉得，因为本厂是以现钱方式派发福利费...
