预付给职工的工资相当于公司借给职工的钱,一般来说不计入应付职工薪酬,而是记入“其他应收款”科目进行核算,等到发工资的时候,再借记“应付职工薪酬”,贷记“其他应收款”。扩展知识:1.预支工资,入在什么会...
问答:单位年底发放的十三月工资,如何缴纳个人所得税?回复:单位可以并入当月工资资金,一并计算扣缴个人所得税;也可以单独作为全年一次性奖金,单独计算,但是全年一次性奖金计税方法每年只能使用一次。
采购部门属于后勤管理部门,工资计入管理费用。扩展知识:1.采购人员的工资属于什么会计科目2.预支工资,入在什么会计科目。采购支款入什么会计科目3.商贸会计实操精讲4.全面解读最新增值税实操5.会计科目汇编
补偿一个月的工资具体看是什么原因,如果是由于员工辞职离职等原因发放的补偿金,具体的账务处理和发工资的基本一样:.第一步,先计提:借:生产成本/制造费用/管理费用—补偿金,贷:应付职工薪酬—补偿金,第二...
工资计提(应发工资数):借:生产成本-直接人工(一线工人),贷:应付职工薪酬-工资。发放工资的时候:借:应付职工薪酬-工资,贷:银行存款其他应收款等。扩展知识:1.车间临时工的工资应该计入什么会计科目?2.车间...
兼职工资月结会计账务处理,借:管理费用—工资,贷:应付职工薪酬—工资,借:应付职工薪酬—工资,贷:银行存款等。扩展知识:1.公司请的兼职会计,付给兼职会计的工资,入什么科目?2.兼职电工工资计入会计什么...
本月工资下月发放什么时候报税?答:对于本月工资下月发放的这一个情况,按当月实际发放的工资纳税申报即可。比如:11月初纳税申报时,是将10月份发放的工资额申报的,(不管这个工资是属于9月份的还是10月份的)...
在现代企业财务管理中,准确地记录和处理员工工资是一项至关重要的任务。随着科技的发展,许多公司选择通过银行代发工资来简化这一过程。然而,对于会计人员来说,如何正确处理这些银行代发上月工资的会计分录却是...
问:企业由于资金困难,例如三个月后一次性发放三个月的薪资,个人所得税怎么计算?是按照一个月算,还是分为三个月算?回复:这个问题没有明确文件规定。一般认为,既然发放三个月工资,(如果确有证据支撑,)应...
在快节奏的生活环境中,越来越多的企业选择通过银行代发员工的工资。这种方式不仅提高了工作效率,也使得薪资发放更加安全、准确。然而,对于一些需要证明自己收入情况的人来说,如何从银行获取上月的工资凭证便成...
公司食堂的工作人员,也是属于公司的工作人员,与公司其他工作人员的工资一样核算。计入到应付职工薪酬-职工福利费。计提工资的时候借记管理费用-福利费-食堂费用-员工薪酬,贷记应付职工薪酬-职工福利费。发放...