现阶段很多公司基本都是会选用短期内业务外包用人的方式，那样可以很合理处理分阶段用人难点，会出现许多的短期内外工地承包非常关心自身的福利工资待遇问题，在其中五险一金便是大部分人都关注的，大伙儿全是想要知道短期内外包工头有五险一金吗?下边就要来给大家详尽的说一说。

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　　什么叫短期内外工地承包：

　　公司因发展趋势的关联，把一些单核心的人力资源管理的部位或所有作业业务外包给一个服务项目组织来进行，劳务派遣公司就依据公司的岗位要求招骋员工，邀请来公司招聘面试，新员工入职工作中，进行工作中。而这种到公司运行的员工便是短期内外工地承包。

　　什么叫五险一金：

　　五险实际上也是大家常说的个人社保，包含社会养老保险、医保、失业险、工伤险和生育险。对于一金便是公积金。

　　短期内外工地承包是不是有五险一金：

　　一般的公司都是会协助员工交纳社保，而五险中的社会养老保险、医保和失业险，这三种保险险种和公积金是由公司和本人一同缴付的保险费用，而工伤险和生育险彻底是由公司负责的，本人不用交纳。

　　只需员工在劳务派遣公司工作中的，公司单位都必须为员工选购社保，个人公积金归属于自行选购。

　　上边便是对短期内外包工头有五险一金吗的详细介绍，坚信各位早已拥有很明白的了解，在这里也提示我们要去专业的公司上班，那样能够保障自身的福利工资待遇有确保!便是一家技术专业人力资源企业，可以为公司给予靠谱短期内外工地承包服务项目。