工会经费按的工资实发数或是实发数测算？

依据《我国税务质监总局关于公司工资薪金所得及员工福利费扣减问题的通知》(国税发〔2009〕3号)要求:"二、有关工资薪金总额难题《实施条例》第四十、四十一、四十二条所指的"工资薪金总额",主要是指依照本通知第一条要求具体发放工资薪金所得总数,不包含公司职工福利费、职工教育经费、工会经费和养老保险金、医保费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险金和公积金.归属于国有制属性的公司,其工资薪金所得,不能超过政府相关部门赋予的限制金额;超出一部分,不可记入公司工资薪金总额,也不能在预估公司应纳税所得额时扣减."因而工会经费的数量是公司具体发放工资薪金所得总数.

工会经费是依据的工资实发数,并不是实发数,实发数有实发数扣减个人社保、个人公积金、个人所得税等账户余额,而工会经费要以职工薪酬为记提根据.

记提工会经费是按照应发工资记提

政策依据:《中华人民共和国企业所得税法实施条例》 第四十一条 公司拨缴的工会经费,不得超过工资薪金总额2%的那一部分,准许扣减.

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