在传统观念中,税务工作常被视为“月底报税、年底汇算”的事务性操作,企业往往处于“被动遵从”状态——税务局通知什么就做什么,政策变化来了才临时应对。然而,在金税四期全面上线、税收监管迈向“以数治税”新...
在平台经济与灵活用工蓬勃发展的今天,企业与自由职业者、推广员、主播、骑手等非雇员个体的合作日益紧密。任务派发、服务交付、成果验收等环节已逐步数字化,但薪酬结算——这一看似末端的操作,却常成为企业合规...
在当今用工形态日益多元的背景下,“薪水代发”已不再局限于传统雇员的工资发放,更广泛覆盖主播、骑手、推广员、自由设计师等灵活就业群体。然而,许多企业仍习惯通过老板私户转账或现金方式支付报酬,认为这是“...
在灵活用工成为常态的今天,企业薪酬发放的对象早已超越传统雇员。主播、骑手、推广员、自由顾问等数以亿计的灵活就业者,正以非雇员身份参与价值创造。然而,许多企业在支付环节仍依赖老板私户转账、现金或“报销...