代发工资本身不产生发票。企业账务处理如下: 1. 计提工资:借记“管理费用/销售费用-工资”,贷记“应付职工薪酬”(按税前总额)。 2. 支付薪酬:通过银行代发后,借记“应付职工薪酬”,贷记“银行存款”。 3. 代扣款项: 代扣个税:借记“应付职工薪酬”,贷记“应交税费-应交个人所得税”。 代扣社保公积金个人部分:借记“应付职工薪酬”,贷记“其他应收款-社保/公积金”。 4. 缴纳代扣款:实际向税务和社保机构缴纳时,借记“应交税费-个税”、“其他应收款-社保/公积金”,贷记“银行存款”。 企业收到的银行代发回单是主要记账凭证,而非发票。
在日常的企业运营中,处理员工工资发放是一项重要且繁琐的工作。尤其当企业选择通过第三方平台进行工资代发时,涉及到的会计处理就显得更为复杂。本文将详细介绍公司在收到代发工资发票时应如何正确地进行账务处理...