提醒——参照全新要求:我国税务质监总局公示2015年第34号我国税务质监总局有关公司工资薪金所得和员工福利费等开支抵扣难题的公示质监总局讲解——我国税务质监总局公示2015年第34号:有关《我国税务质监总局有关...
我国税务质监总局有关公司工资薪金所得和员工福利费等开支抵扣难题的公示我国税务质监总局公示2015年第34号 依据《中华人民共和国企业所得税法》以及条例全文有关要求,现对公司工资薪金所得和员工福利费等开支...
《企业所得税法实施条例》(下称《实施条例》)第四十条要求:“公司产生的员工福利费开支,不超过工资薪金所得总金额14%的一部分,准许扣减。”国税发[2009]3号《有关公司工资薪金所得及员工福利费扣减难题的...
员工福利费按现实本年利润做账,有别于以前的获取,原先按照规定占比获取是不用税票的,可如今产生福利费事宜时,是不是务必凭合理合法税票税前列支是经营者现阶段十分关心的。 依据公司企业所得税...
国税发[2009]3号:工资薪金所得及员工福利费抵扣政策措施 在2008年度所得税年度汇算清缴工作中刚开始之时,我国税务质监总局就公司工资薪金所得及员工福利费扣减难题专业发布了《国税函[2009]3号》文档,为各个...
福利费是管理费用,应付职工薪酬科目的二级科目,而不是一个单独的一级科目。计提福利费:借:管理费用等科目,贷:应付职工薪酬-福利费。支付福利费:借:应付职工薪酬-福利费,贷:银行存款等科目。扩展知识:1....
2006年国家财政部公布的《新企业企业会计准则第9号——员工薪酬》,及其2007年国家财政部公布实施的《企业财务通则》,对应付福利费解决做出新的标准,从一定水平上看,新规则更改了之前按职工薪酬14%记提员工...
《中华人民共和国企业所得税法实施条例》批准文号:(国务院令第512号)第四十条公司产生的员工福利费开支,不超过工资薪金所得总金额14%的一部分,准许扣减。公司产生的合理性的职工薪酬开支,准许扣减。 ...
依据《企业所得税实施条例》第四十条要求:公司产生的员工福利费开支,不超过工资薪金所得总金额14%的一部分,准许扣减。 因而,公司抵扣时并不是记提数只是具体产生的而且在14%范畴...
2008年1月1日起,公司有效的工资薪金所得支在预估所得税时能够按实扣减,福利费开支能够不超过按工资薪金所得开支的14%一部分准许扣减。此外,招待费只有税前列支本年利润的60%。在这里要求下,很多公...
员工费用报销打车钱归属于员工福利费吗员工费用报销费用报销打的钱,如果是每一个员工都具有此项工资待遇得话,应记入"福利费",并根据"适应员工薪酬"计算假如企业沒有此项福利得话,就可以记入"期间费用--旅差费".福...
问:企业记提的福利费是不是能够在抵扣? 答:依据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》 第四十条要求:公司产生的员工福利费开支,不超过工资薪金所得总金额14%的一部分,准许扣减。 因而,贵司仅...
问:按新企业所得税法,福利费,工会会费是月底按占比记提,或是按具体产生费用报销? 答:依据《企业所得税法实施条例》第四十条的规则:公司产生的员工福利费开支,不超过工资薪金所得总金额14%的一部分...
国家税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告国家税务总局公告2015年第34号 根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例相关规定,现对企业工资薪金和职工福利费等支出企业所得税...
问:按新企业所得税法,福利费、工会经费是月底按占比记提,或是按具体产生费用报销? 答:依据《企业所得税法实施条例》第四十条的要求:公司产生的员工福利费开支,不超过工资薪金所得总金额14%的一部分...
在年度汇算清缴期内,常常会出现税务vip会员资询有关《员工薪酬开支及纳税调整统计表》填写的有关难题,针对好多个较为经典的情况,给各位归纳,大家一起学习吧。此表是根据税务法有关要求,及其我国统一企业企业...
以薪水方法派发的福利费必须交个人所得税?要区别状况,有一些不是记入工资薪金所得的,有一些是要合拼收益交纳个人所得税的。由企业统一开支的,有合理合法单据的福利费(比如:探亲访友车费、饭堂购买食品类的税票...
难题:工资薪金所得总金额的14%能够抵扣,总金额就是指税收法律要求的记税薪水或是公司的职工薪酬? 回应:根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十条的要求,公司产生的员工福利费开支,不超过...
难题:我企业为内资,企业所得税在地税局,08年新企业企业所得税法实施办法中第四十条要求公司产生的员工福利费开支,不超过工资薪金所得总金额的14%的部份准许扣减.我想问一下是不是从08年逐渐不提福利费了?...