资询叙述:住宅公股票基金获取占比多少钱?抵扣的数量是按实发放工资或是按记税薪水? 解释內容:依据《我国税务质监总局有关公司住宅体制改革中涉及到的多个企业所得税项目情况的通告》(国税发[2001]39号...
根据会计核算权责发生制的原则,企业应每月按应发工资金额计提应付职工薪酬,计入相关成本费用。扩展知识:1.计提工资是按应发工资计提还是按实发工资计提?2.计提工资是按应发工资还是实发工资计提?3.商贸会计实...
发放辞职人员工资个人所得税会计分录答:对经营者领到发放过去月份的薪水(含补贴,补助),能够把发放的薪水平摊回隶属月份工资薪金所得所得的合拼计税个人所得税。借:其他应收款-个人所得税贷:应交税金-个人所得...
缴税是我国有关法律法规严苛要求的,针对经营者而言它是一种责任,一切经营者都不能盲目跟风的去躲避这一基本上的缴税责任。可是,很多人由于缴税了就要自身具体取得手的薪水减少了,因而大伙儿就要想了解工资发放...
发放其他应付款绩效工资个人所得税.个人所得税:1、个人所得税是调节缴税行政机关与普通合伙人(住户、非居民人)中间在个人所得税的征纳与管理方法全过程中所产生的人际关系的法律法规的统称.2、个人所得税的缴税扣...
认真工作的目标也是为了能让自身可以取得更多的工资薪金所得,因此员工都是会勤奋的去工作中。 可是,假如自身得到了一定的工资薪金所得以后就必须有效的去缴税,这也是法律法规的。 当自身的工资薪金所得交...
海外企业发放工资地区必须交个人所得税吗答:1、如果是国外付款的薪水,个人所得税交到海外。2、个人所得税的经营者就是指在我国国内有居所,或是虽无居所但在国内定居满一年,及其无居所又不定居或定居不满意一年...
问:我公司是陕西公司,提前准备发放2008年和2009年套改薪水,平均13000元;与此同时还需要补扣这几年的分红保险,平均360零元。我想问一下测算个人所得税应缴税收入额时,分红保险是不是还可以做为扣除项? ...
一切正常工资薪金所得当期收益是应发工资或是实发放工资?相关这一问题的有关主要内容我早已梳理在下文了,大伙儿可以来阅读文章参照一下,坚信对你们掌握这一专业知识毫无疑问会有一定的协助,期待大家都能获得大...
个人所得税没超出5000的要填好专项扣除表吗假如每月工资薪金所得收益扣减三险一金后的额度未达扣减花费规范(5000元/月),不用交纳个人所得税的,可不用填写专项附加扣减信息内容.针对工薪族工薪族而言,在每月工资发...
问:我想问一下企业发放本人的电脑上、车辆等商品,是不是必须交纳个人所得税? 答:本人因就职或雇用而从企业获得的商品所得的,如电脑上、车辆等,归属于薪水、薪酬所得的,应依照购买电脑、车辆的具体开...
如果申报的数据是正确的,那就需要根据工资表做补计提或者冲销多计提工资分录。如果工资表数据正确而申报表数据错误,就需要去税局大厅填写申报表对个人所得税申报的工资做更正申报。扩展知识:1.商贸会计实操精讲...
如何做应发工资与实发放工资的差值的分录?答:一般公司的工资条包含:应发工资、应扣账款、实发放工资、领款人签名和备注名称等五个一部分。比如,某公司共有10名员工,2018年10月份工资条额度累计如下所示:应发...
社保缴费基数小于实发放工资按最低水平交纳行吗?答:实发放工资超出社保缴费基数,可是依照最少数量交纳算违反规定。员工本人交纳基本上养老保险金的数量为自己上本年度月职工平均工资。月职工平均工资应按中国统...
据我国税务质监总局天津税务局网址信息,为贯彻执行中共中央、国务院关于个人所得税改革创新的决策部署,保证众多经营者依规精确享有专项附加扣减现行政策,7月26日,我国税务质监总局天津税务局公布《关于开...
少发的薪水补发工资是按应发工资或是按实发放工资呢?答:应发工资,即依据员工投入的工作,理应获得的薪资待遇。应发工资=标准工资奖励金补贴和补助日夜奋战薪水特殊情况下付款的薪水-员工因本人缘故出勤或旷职...
个人所得税申报是按单位的应发工资申报。扩展知识:1.申报个税按应发工资还是实发工资申报2.个税是按实发工资数据申报还是按应发工资申报呢?3.全面解读最新增值税实操4.全盘账实操系统操作演示5.税收税率分类编码...
扣减代缴账款后实发放工资的会计分录要怎么写?计提工资时(含企业交纳社保):借:产品成本(员工工资)产品成本(生产车间管理人和和輔助人员工资)期间费用(管理员员工资)营业费用(市场销售人员工资)贷:应...
企业用个人帐户发放工资要缴税吗?公账转私账:如果是费用报销花费,预借现钱等这种不属于劳务所得范围的,不用代缴个人所得税。如果是归属于付款劳务所得,公司就代收代缴责任,就务必按融入征收率代缴个人所得税...
薪水的节税工作中便是为了更好地让自身具体取得手的薪水增加,可是在薪水的情况下务必要把握恰当的方式,这时基本上的节税实际效果才会更为的好。 可是,薪水的方式有很多,必须挑选一个最好是的方式,这类状况...