问:我企业2009年申办销户税务备案,账目存在一笔2008年之前依照税收法律要求记提但并未付款的员工福利费账户余额。我想问一下,销户时并未抵减的员工福利费盈余应怎样开展税务解决? 北京税务局12366答:...
《国家财政部有关公司提升员工福利费财务会计的通告》(财企[2009]242号,下称242号文档)与《我国税务质监总局有关公司工资薪金所得及员工福利费扣减难题的通告》(国税发[2009]3号,下称3号文档)从...
【难题】全部的员工福利费与生活补助金都能够免税个人所得税吗?【回应】依据《我国税务质监总局生活中补助金范畴明确情况的通告》(国税发〔1998〕155号)要求:“一、日常生活补助金,就是指因为一些特殊事情...
又到所得税年度汇算清缴时,怎样标准地在抵扣员工福利费?融合政策,小编归纳如下。 员工福利费的计算范畴 《我国税务质监总局有关公司工资薪金所得及员工福利费扣减难题的通报》(国税发[2009]3...
付款海外附加费企业所得税税率是多少?A企业支付海外的设计费用要做所得税税务解决,最先必须分辨该笔设计费用是业务费开支或是特许权服务费开支。《我国税务质监总局有关实行税收协定特许权服务费条文相关难题的...
《企业所得税法实施条例》(下称《实施条例》)第四十条要求:“公司产生的员工福利费开支,不超过工资薪金所得总金额14%的一部分,准许扣减。”国税发[2009]3号《有关公司工资薪金所得及员工福利费扣减难题的...
问:防暑降温费,福利费用的所得税抵扣规范多少钱? 答:在一个缴税本年度内产生的员工防暑降温费,员工福利费用,平均各自在250块和200元之内的容许在稅前按实扣减。
员工福利费是公司开展所得税汇算时都需要解决的业务流程,也是税务监管的必检新项目。《企业所得税法》执行后,企业员工福利费抵扣可用的税款文档关键有《我国税务质监总局有关公司薪水、薪酬及员工福利费扣减...
2007年企业实行新企业财务通则,员工福利费不会再依照14%记提,因企业福利费有盈余,07年产生的福利费均应用盈余数。我想问一下在07年公司所得税汇算时,能不能依照记税薪水的14%做为缴税下降新项目,下降本期的应...
资询內容:依据现行政策,福利费以薪水的14%记提,但当初沒有具体税前列支,是不是应调增企业所得税,或是还可以按薪水14%记提的福利费全额的扣除企业所得税额 回应:2007年度员工福利费依照记税职工薪酬的...
具体内容:企业员工福利费就是指公司为员工给予的除员工工资、奖励金、补贴、列入职工薪酬管理方法的补助、职工教育经费、社会保险金和填补养老保险金(年金)、填补个人医疗保险及公积金在内的福利工资待遇开支,包...
员工都是有份的福利要征个人所得税权威专家详细说明个人所得税异议关键点:福利直接费用仅有发送给特殊目标的衣食住行补贴可免税政策只待日起,改动后的个人所得以及条例全文宣布执行,个人所得税增值税起征点将从...
2008年1月1日起,公司有效的工资薪金所得支在预估所得税时能够按实扣减,福利费开支能够不超过按工资薪金所得开支的14%一部分准许扣减。此外,招待费只有税前列支本年利润的60%。在这里要求下,很多公...
为提升企业员工福利费财务会计,财政部官网日前下达《有关公司提升员工福利费财务会计的通告》(财企[2009]242号)(下称“财企[2009]242号”),就员工福利费的范畴及账务处理关键点做好了确立。中国税网税收...
问:工效挂钩公司福利费企业所得税前怎样税前列支? 答:依据新企业企业所得税法要求:公司产生的员工福利费开支,不超过工资薪金所得总金额14%的一部分,准许扣减。
问:我企业二零零七年度实行新的财务通则,二零零七年企业福利费有盈余,07年产生的福利费(包含交纳的基本上医保)均应用其他应付款的福利费盈余数,在07年公司所得税汇算时,能不能依照记税薪水的14%做为缴税下...
员工聚会记入福利费必须交个人所得税吗答:月饼在税收法律上是要交本人薪酬企业所得税的,福利超出一部分全是要交个人所得税的。员工聚会可以计入福利费,但是交个人所得税,但个人所得税比所得税划算多,你需要记...
难题:我企业为内资,企业所得税在地税局,08年新企业企业所得税法实施办法中第四十条要求公司产生的员工福利费开支,不超过工资薪金所得总金额的14%的部份准许扣减.我想问一下是不是从08年逐渐不提福利费了?...