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灵活用工平台:职工养老保险待遇水平的高低与本人缴费时间有关吗?

2022-05-12 17:33

我周围的一些同事经常说,当我支付15年的社会保障时,我不必再支付了。如果我在3个月内停止支付医疗费用,我将被清除。这些一直是我们非常关心的问题。那么,这些说法准确吗?今天的深圳灵活用工平台小编将带你去了解。


近日,人力资源和社会保障部相关负责人回应了公众对养老金政策的质疑和误解。

一、有的省份养老金收不抵支,所以收不到钱?

2018-2020年8-2020年养老金收入不足的省份仍有13-14个,进一步分化的趋势逐渐加大。这让相关省份的很多参保人担心:养老金是不是不能领取?

人力资源和社会保障部有关负责人回应说,按时足额发放养老金没有问题。在全国各地,包括养老保险基金不足的省份,目前的制度运行非常稳定,养老金支付得到保障。

负责人解释说:在一些地区,养老保险基金无法支付是一个事实,但这是一个局部问题。2014年,中国三个省份无法支付收入,然后扩大。这主要是现行养老保险制度采用省级统筹规划的结果,但不影响个人基本养老金按时足额发放。

从国家的角度来看,近年来养老保险基金支。余额继续增加。其中,企业职工养老保险从2017年到2017年

收入3.29万亿元。

支出2.85万亿元。

本期结余4389亿元。

累计余额4.14万亿元。

人力资源和社会保障部相关负责人表示,为缓解部分地区基金收支压力,养老保险基金中央调整制度自今年7月1日起实施。作为实现全国养老保险统筹的第一步,平衡企业职工基本养老保险基金负担,调整剩余缺口,更好地保障全国企业退休人员基本养老金发放。

二、养老保险缴费满15年不用继续缴费?

有的参保群众认为,养老保险满15年就不需要再缴纳了,反正到了退休年龄后就可以领取养老金了。

还有一些人认为,目前收入低,先不那么早参保缴费,等到退休年龄接近15年再交也不晚。

人力资源和社会保障部回应说,养老保险是国家规定企业和职工按不同比例共同缴纳的五种保险之一。其中,15年的养老保险累计支付只是职工达到国家法定退休年龄时申请退休的基本条件,并不意味着15年后不能继续支付!

根据《社会保险法》第十条,职工应当参加基本养老保险,用人单位和职工应当共同缴纳基本养老保险费。支付社会保障金是一项法律义务。即使你在退休前已经支付了15年,你也必须继续支付,直到员工退休。

延伸

1.工龄越长,累计缴费年限越长,养老金越多。

2.工资越高,缴费基数越高,养老金越多。

3.退休年龄越晚,支付的养老金越多,养老金就越多。

4.当地经济越发达,在职职工平均工资越高,养老金依次计算。

三、地方养老金调整晚,调整前的钱不发?

有网上帖子说:年初养老金增加了,7月份没有收到。地方调整晚了。调整前几个月的钱不发了吗?提高养老金倾向于老年退休人员。我68岁的时候为什么感觉不到?

人力资源和社会保障部相关负责人表示,养老金调整后,具体发放时间可能会有所不同,但对于退休人员来说,无论何时开始组织发放,都应从调整年度的1月1日开始计算,并全额补发。以今年为例,一个地方可能会在6月份开始实施增加的养老金,但同时,应重新发放1月至5月增加的养老金。

另外,对老年退休人员的倾斜由地方决定,由于地条件的不同,各地调整养老金的水平和方法也不一致。

从近几年各地的做法来看,对老年退休人员的定义,绝大多数省份确定为70岁以上的人。

四、职工养老金计算有等级之分?

职工养老保险待遇水平与自己的支付时间。多年来的支付基数。当员工退休时,上一年在职员工的平均工资。养老保险个人账户的存储金额直接相关。职工退休后的养老金金额是根据养老金计算公式的实际支付情况。

由于上述因素的影响,可以说企业职工退休后的养老待遇是千人千面,没有任何固定的等级。

养老金计算公式。

职工养老金由以下三部分组成:

1.基本养老金=(退休时上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均工资)÷2×缴费期限×1%;

2.个人账户养老金=个人账户存款金额÷月数;

3.过渡性养老金=退休时上一年在职职工月平均工资×实行个人账户前缴费年限×1.3%×平均指数。

五、失业可直接领取失业保险金?

失业保险金不能领取。

领取失业保险的条件。

1.用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年或者不满一年但仍有失业保险金领取期限的;

2.非因本人意愿中断就业;

3.已办理失业登记,并有求职要求。

其中一个非常重要的一点是,我们应该满足非因果报应中断就业的意愿。在现实生活中,许多自愿离职的人不符合非因果报应中断就业的意愿。

六、到医院看病要先到社区医院转诊,否则不报销?

职工医疗保险层医疗机构(以下简称小点)后,职工医疗保险参保人、未成年人和学生城乡医疗保险参保人可以选择另一家医疗机构(以下简称大点)作为其普通门诊医疗的指定医疗机构。选择后,他们可以自由地去小医院。大点医疗不需要小点转诊。其他城乡医疗保险参保人选择一个小点作为选定的医疗机构进行普通门诊医疗。

被保险工人和居民可以自由选择指定的医疗保险医疗机构,不需要任何转诊程序。需要提醒被保险人,一些社区医院不是指定的医疗机构。

被保险人需要转移到本市行政区域外就医的,必须由具有转移资格的指定医院出具转移证明,然后到社会保障中心备案。

七、社保卡可以随意借给别人?

社保卡不仅是我们的身份证明之一,还可以进行医疗结算、自助查询、治疗、现金存取等操作。

不过,必须注意的是,违反《基本医疗保险法》的规定,可能会暂停使用社保卡,甚至追究刑事责任!

非法使用社保卡。

1.购买生活用品。体育健身或保健等消费与疾病治疗无直接关系;

2.药品换药(物)、转售药品、套用和虚开检查治疗项目等骗取医疗保险基金、超范围购买药品、囤积药品等;

3.冒用别人的医保卡;

4.把自己的卡借给别人;

5.伪造或使用虚假病历。处方。检查实验室报告。医疗文件和医疗费用发票,如疾病诊断证明,作为医疗保险账户报销凭证,将被视为医疗保险欺诈;

6.在医院使用社保卡开出超过病情所需药物量的药品,然后转售给他人,这属于社保基金的套利行为,是非法牟利和不当得利。

八、住院费用不能超过几额,超出部分自行支付?

在医疗保险政策中,没有规定被保险人的单次住院医疗费用超过限额,需要自费结算或出院。但被保险人符合出院标准或转院标准,但拒绝出院或转院的,诊疗部门应当书面报医院医疗保险办公室备案,医院应当按照自己的费用办理相关手续,并保存备案。被保险人在住院过程中遇到的问题或建议可向医疗保险机构报告。

医疗机构以超过医疗保险限额为由单独收取被保险人的医疗费用是严重损害被保险人利益的行为。只要被保险人反映或报告,医疗保险部门将积极维护被保险人的合法利益。

九、医疗保险中断三个月会清零?

医疗保险在三个月内不会结清,但仍会产生许多不利影响。医疗保险缴费中断不仅会影响您的全部缴费年限,还会导致您缺乏累计缴费年限的要求,无法按时享受医疗保险福利。

自停缴之日起,医疗保险有3个月的缓冲期,如果超过此期限,连续缴费年限开始重新计算。

关于医保断档,你要知道这些!

用人单位未按时缴纳职工社会医疗保险费的,参保人员自下月起不享受职工社会医疗保险待遇;

自未付款之日起3个月内补足未付费用。利息和滞纳金的,可以补足统筹基金在延期支付期间支付的医疗费用,累计参保人员的缴费期限,并将相应金额转入个人账户;

自未付款之日起3个月后支付未付费用。利息和滞纳金,人参保护人员支付年限可以累计,职工社会医疗保险待遇不予支付,在人参保护人员应享受职工社会医疗保险待遇由用人单位承担支付义务。

被保险人未按时缴纳职工社会医疗保险费的,不予补缴。在此期间,被保险人应享受的职工社会医疗保险待遇由有义务缴纳的个人承担。


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