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职工教育经费小于职工薪酬8%该怎么扣减?

2022-11-08 17:33

职工教育经费小于职工薪酬8%该怎么扣减?

《关于企业职工教育经费税前扣除政策的通知》,为支持公司增加职工教育资金投入,确定,公司产生职工教育经费支出,不得超过工资薪金总额8%的那一部分,准许在预估所得税应纳税所得额时扣减;超出一部分,准许在日后缴税年度结转扣减。

公司职工教育培训经费预算税前列支主要包括:

职工教育经费主要是指按职工薪酬的一定比例获取用以职工教育工作的一项花费,是公司为员工学习先进技术以及提升文化程度而付款费用。

1.入岗和转岗培训;2.各种岗位适应性学习培训;3.专业技能培训、岗位技术等级学习培训、高技能人才培训;4.专业技术继续再教育;5.特殊工种学习培训6.企业的管理职工外卖培训的内容经费支出;7.员工参与的职业资格培训、职业资格认证等经费支出;8.采购教学器材与设备;9.员工职位自学成功奖赏花费;10.职工教育培训期间费用;11.相关职工教育的许多支出。

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