公司备用金能否用于发放工资呢?

答:一般情况下是可用于发放工资的;

实际主要看企业的要求.

因此一般备付金可用于发放工资,

计提工资,可以按照员工所在部门具体总数或计时工资归纳额度.

预留应该是最应急时要的,如果要其他方式能够发放工资,是最佳的;

再不行工人工资也无法拖就拿备付金来发.

用备付金发放工资的分录怎么做?

答:会计分录如下所示:

提备付金:

借:现钱

贷:存款

发放工资:

借:应对员工薪酬

贷:现钱

结转成本:

借:期间费用---薪水

贷:应对员工薪酬

本篇文章就是关于公司备用金能否用于发放工资的一些问题,通过学习前文大伙儿还有没有什么不纸钱啊的地方吗?文中由小编给大家给予,更多的有关精彩文章请密切关注.