公司按两家公司分开发放工资
公司按两家公司分开发放工资，通常是因为员工分别隶属不同主体，或者不同项目、不同业务线由两家公司分别承担工资责任。实际操作上，要先把人员归属、工资项目和发放金额分清，再由各自公司按对应名单独立发放，避免混账、混人、混责任。简单说，分开发工资不是不能做，关键是主体要明确、账要分开、税和社保口径也要对应。
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