在采用个人帐户代发工资的模式下，费用承担方通常为雇主企业。企业为了便捷、高效地进行薪资发放，会选择与银行等金融机构合作，通过员工个人帐户代发薪资。这一过程中产生的相关费用，如手续费、转账费等，一般由企业承担，作为人力资源管理成本的一部分。企业支付这些费用，旨在确保员工能准时、足额收到工资，同时提升财务管理效率。员工则无需为此额外付费，只需确保个人帐户信息准确无误，以便顺利接收工资款项。
