随着商业环境的快速变化和市场竞争的日益激烈,企业对于人力资源管理的灵活性和高效性要求越来越高。项目制用工模式作为一种新兴的、灵活的用工方式,正逐渐受到越来越多企业的青睐。而在项目制用工中,薪酬代发作...
在不确定性成为常态的商业环境中,企业对组织韧性的需求日益增强,而灵活用工作为提升运营弹性的关键策略,其重要性愈发凸显。从应对市场波动、填补技能缺口,到控制人力成本、加速项目交付,企业正广泛采用兼职、...