实习工资怎么发放
实习工资通常由用人单位根据实习协议按月发放，金额可低于正式员工，但不得违反当地最低工资或实习补贴规定。部分单位通过银行转账直接支付至实习生个人账户，有的则以现金或第三方平台（如支付宝、微信）发放。若为学校统一安排的实习，工资可能由企业支付给学校再转交学生。需注意：在校生实习一般不建立劳动关系，所发款项多称“实习补贴”或“劳务补助”，依法不强制缴纳社保，但建议签订实习协议明确发放标准与时间。
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