用人单位与劳动者建立劳动关系
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灵活用工平台：劳务派遣中用人和用工单位的责任
劳务派遣，因其不仅涉及到用人单位和用工单位之间的劳务派遣合同关系，而且还涉及到用人单位和劳动者之间的劳动合同关系的不同，故二者由此所产生的权利义务的不同，为我们划分用人单位和用工单位在劳务派遣中的责...
怎样看待参与失业险今天具体交费额度？
怎样看待参与失业险今天具体交费额度?申请办理单位:各个失业险社保经办机构申请办理目标资质：1、具有以下条件的无业人员，能够领取失业金，并按照规定享有别的各类失业保险待遇：(1)按规定参与失业险，所属单位与...
灵活用工平台：劳务派遣为什么受到雇主和劳动者的青睐？
所谓劳务派遣，是指劳务派遣单位根据用工单位的要求，为其选拔，派遣劳动者，由劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系，负责其工资，办理社会保险等日常管理性事物，而用工单位实际使用劳动者并支付服务费用，据...
解除劳动关系一次性补偿有什么要求
解除劳动关系一次性补偿有什么要求依据《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人公司理应向劳动者支付工资:(一)员工依照法律第三十八条要求解除劳动关系的;(二)用人公司依照法律第三十六条要求向劳动者明确...
灵活用工平台：什么样的劳务派遣公司正规靠谱？
相信大多数劳动者在与劳务派遣公司合作时都会对其实力和资质有自己的考量，那么，什么样的劳务派遣公司才是正规靠谱的呢？需要具备哪些资质要求？1、组织形式的要求。派遣单位的组织形式可以有很多，按照《劳动法...
股权激励计划撤销如何处理?
股权激励计划撤销如何处理?公司股权激励锁住期限内辞职,所激励股权能够持股待涨,还可以出让.离职流程,被告方最好提前向企业申请离职,还可以与用人单位商议,假如企业有违法的,能够直接离职.以后,用人公司必须在消除...
灵活用工平台：劳务派遣和外包承揽有什么区别？
《劳动合同法》出台，“劳务派遣”与“外包”如何选择？这是企业人力资源管理人员需要认真思考的问题。业务外包指将企业岗位职能与生产任务寻求机构外包，由其组合相应的人员提供服务，业务外包不是用工形式，其在...
