代发工资企业的资质
代发工资企业需具备合法经营资质，包括有效营业执照、组织机构代码证（或统一社会信用代码）、银行开户许可证；依法与员工签订劳动合同并履行社保、个税代扣代缴义务；在银行开立基本存款账户或一般结算账户，并与银行签订代发工资协议。部分银行还要求企业信用良好、无洗钱风险，且能提供真实、完整的员工身份及银行卡信息。特殊行业（如劳务派遣）可能需额外提供行业许可或备案证明。
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