个人代发工资合规
个人不能作为主体“代发工资”，工资必须由用人单位通过银行发放。若指个人账户代公司发薪（如老板用私人卡发工资），属不合规行为： 违反《工资支付暂行规定》，工资应通过对公账户支付； 易被认定为隐瞒收入、逃避社保和个税监管； 发生纠纷时员工维权困难，企业面临罚款或稽查风险。 合规做法：企业开立对公户，签订代发协议，通过银行批量发放，并依法代扣个税、缴纳社保。个人仅可接收工资，不可代发。
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