境外代发工资分为哪些
境外代发工资主要分为三类：一是通过境内银行跨境支付，企业在国内开户，以人民币或外币汇出至员工境外账户，需合规申报；二是使用国际薪资服务商（如Deel、Remote），由其在员工所在国设立实体或合作机构代发，处理税务与合规；三是企业在当地设立子公司或分支机构，在当地开立银行账户，按本地法规发放工资。不同方式在成本、合规复杂度和管理效率上差异较大，需结合员工分布、业务规模及当地法律选择合适模式。
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