施工单位代发工资制度
施工单位代发工资制度要求通过农民工工资专用账户，由总包单位直接将工资支付到工人个人银行卡，严禁现金发放或包工头代领。需实名制管理，绑定考勤数据，确保工资按月足额发放。工资表公示无异议后执行，银行代发留痕，便于监管。制度旨在保障农民工权益，防止欠薪，实现工资发放可追溯、可监督。
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劳务派遣公司收到客户转账并给客户开发票：借：银行存款，贷：其应付款—工资保险，主营业务收入，应交税费—应交增值税-销项税。发放代收代付工资：借：其应付款—工资保险，贷：银行存款。缴纳税金：借：应交税...
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