公司工资银行代发一部分
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公司派发员工工资并代缴各项费用该如何做帐？
公司派发员工工资并代缴各项费用该如何做帐？答：小编觉得，对公司派发员工工资并代缴各项费用，能够这样操作：一般来说，公司全是再下月派发上月薪水并交纳上月的社会保险及公积金，接下来我们假定，社保缴费在薪...
劳务费税率是多少?
劳务费税率是多少?1、每一次劳务报酬所得收益不够4000块的，抵税800元花费，再乘20%征收率;2、每一次劳务报酬所得收益超出4000块的，抵税总收入额的20%，再乘20%征收率;3、对劳务报酬一次收益畸高(应纳税额超出200...
差额纳税和差值开税票不会再傻傻分不清
操作实务中有许多好朋友对差额纳税和差值开税票傻傻分不清，今天跟着小编一起来备考梳理一下：差额纳税是营改增后为解决这些不能通过增值税进项发票抵扣来预防重复征税项目所采取的一种抵税方式，而差值开税票只是...
较小规模开税票个税怎么申报?
较小规模开税票个税怎么申报?个人所得税税率表二(个体户生产、生产经营所得与对企事业单位承包经营合同、承租经营所得可用)级数全年度应纳税额征收率(%)1不得超过5000块的52超出5000元到10000块的一部分103超出100...
所得税公益性捐赠扣减额度有什么要求？
所得税公益性捐赠扣减额度有什么要求？《企业所得税法》第九条要求，公司所发生的公益性捐赠开支，在年度利润总额12%之内的一部分，准许在预估应纳税所得额扣减；超出年度利润总额12%的那一部分，批准结转成本之后...
公司计提员工薪酬付款后的账务处理如何做?
公司计提员工薪酬付款后的账务处理如何做?计提工资：借：各项费用——薪水——个人社保(只企业承担的)——个人公积金(只企业承担的)贷：应对员工薪酬——薪水(实发工资)——个人社保(企业压力)——个人公积金(企业...
物业管理公司工资计算有哪三个层面？
物业管理公司按劳动者报酬规章制度的相关规定，依据员工的工资等级、工资待遇、考勤表，编写“薪资发放明细表”，测算具体应发放薪水。物业管理公司薪资发放的账务处理主要包含以下几方面：①发工资的账务处理发工...
员工薪酬核算常见方式
员工薪酬作为公司一项极为重要的成本费用,实际上在日常计算中并不是特别难,许多大型企业都有专业的人力资源单位,关键考评与运算员工薪酬工作全是人事部门的工作职责,财务部门任务都是按照她们的手表开展会计账务处...
深度解析：代付奖金与代发工资的区别(全面对比：企业代付奖金与代发工资的异同点解析)
代付奖金和代发工资一样吗一、定义不同代付奖金是指公司或组织根据员工的工作表现、业绩和成果，代替员工支付给员工的奖金。而代发工资则是指公司或组织根据与员工的劳动合同、薪酬制度等，代替员工发放工资的行为...
