代发工资日期通常由企业自行设定，可固定也可不固定。多数企业为便于管理，会将每月工资发放日固定，如每月5日、10日或15日（遇节假日顺延），形成制度。但也有企业根据项目周期、资金到账情况灵活安排，尤其外包或临时用工。银行代发支持预约功能，企业可提前设定固定批次。固定日期有利于员工规划，提升满意度，是规范化管理的体现。
