代发工资被起诉
代发工资本身是合法服务，一般不会导致起诉。但若企业在代发过程中存在违法行为，可能引发诉讼，例如： 拖欠或克扣工资：员工可起诉公司要求支付； 虚假代发：如虚构员工名单套取资金、逃税，涉嫌 fraud，可能被税务机关或司法机关追责； 劳务派遣纠纷：用工单位与派遣公司责任不清，员工可能将双方列为共同被告； 银行操作失误：极少数因银行错误发放，公司或员工可能起诉银行索赔。 通常，被起诉的责任主体是用人单位，而非代发银行。依法合规发放工资可避免法律风险。
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