代发工资的税收规定明确：支付方为法定扣缴义务人，无论是否通过第三方代发，均须依法履行个税代扣代缴责任。工资薪金所得按累计预扣法计算，起征点5000元/月，适用3%–45%税率。企业须在发放时代扣税款，并于次月15日内申报缴纳。福利性补贴若列入工资制度并固定发放，可并入工资薪金税前扣除；否则计入职工福利费（限额14%）。严禁以“代发”名义逃避扣税，否则将被追缴、罚款甚至认定为偷税。
