企业灵活用工
从目前的市场来看，企业的用工形式包括：全日制用工、非全日制用工、劳务派遣、退休返聘、实习、岗位外包、业务外包、合伙、自雇、平台用工
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那些用工成本极低的企业，如何借助“灵活用工”减负？
近年来，在互联网共享经济的影响下，众多传统行业如物流、交通、餐饮、酒店、零售、教育、培训等开始转型，演变为新型的用工模式——灵活用工。另外，包括滴滴司机、代驾、物流配送、外卖平台、直播平台等行业打破...
工蚁宝灵活用工解决方案！满足弹性用工、短期用工需求灵活用工为企业“降本增效”
2020新冠疫情的暴发，导致我国经济遭受重挫。有危機就会有创业商机，已经许多企业愁眉不展之时，也是有一些制造行业「乘势而上」，迅猛发展。共享员工硬是火了一波！短视频直播、线上教育、生鲜配送、游戏市场、移...
工蚁宝：灵活用工的政策背景解读
随着中国经济的高速发展，经济结构也不断地优化升级。如果还沿用传统使用劳动力的方式，让企业在严控风险与成本的同时，支持业务快速成长，便成了近乎两难的艰巨任务，而灵活用工能够让企业轻松解决难题。因此，共...
全国超51%企业有计划采用灵活用工！如何选择合适的灵活用工平台？
伴随着人口老龄化的问题日益尖锐，用工的成本的持续提高，互联网时代和技术应用的发展趋势还有国家政策的施行和改善，愈来愈多的大中型企业在其中包含滴滴打车、京东商城等别的企业早已刚开始推行灵活用工。什么叫...
企业灵活用工缴税结算难？这样做老板给你升职加薪！
什么是灵活用工？是指全日制劳动用工以外的其他用工形态。比如：直播平台和主播之间、网约车平台和司机之间、外卖众包和骑手之间、知识付费平台和讲师之间、兼职平台和临时工之间、企业单位和外包人员之间......这...
灵活用工薪酬管理能够为企业解决哪些问题?
现如今，“灵活用工”一词的关注度越来越盛，灵活用工是啥方式，为何可以备受那么多的人的关心？在工蚁宝来看，关键的根本原因还是取决于灵活用工能够彻底解决企业的许多难题，不但包含企业职工紧缺的状况，更取决...
灵活用工如何规避用工风险，降本增效
灵活用工就是企业通过人员流动大、管理难度大的非核心岗位，交给外包服务公司来执行。简而言之，就是通过调整人力资源配置，将劳动雇佣关系转变为业务合作关系。从而帮助企业节约用工成本，满足企业对劳动力的弹性...
灵活用工拍了拍“需要节省成本的企业”
2020年，是企业艰难的一年。对于企业来说损失是非常大的，业务没有办法开展，必然会影响企业的经济。疫情的影响不容乐观，很多的企业都采用灵活用工这种方式来缓解压力。但并不是所有的企业都了解灵活用工，下面工...
用人成本高？灵活用工“立竿见影”，企业立省20%！
疫情的爆发，对于整体经济的冲击和中小微企业的运营影响甚大。过去许多被认为的铁饭碗，正在被灵活用工取代。在互联网共享经济的影响下，网红直播、微商淘客、兼职代理、金融机构、科技行业等用工需求发生重大变化...
企业使用非全日制用工和劳务派遣用工，灵活用工让企业用工更灵活
灵活用工针对企业而言代表着用工方式多元化，在中国用工关联分成三类：规范劳动关系——企业立即聘请职工；非标劳动关系——非日制用工、劳动派遣；非劳动关系——项目外包。上海市《劳动报》将“灵活用工”界定为...
